MIND ID Mencetak Pemimpin Muda Berkualitas

Jakarta - Grup MIND ID selalu mendorong setiap individu untuk bisa berkontribusi secara nyata memajukan bidang yang dijalaninya. Semangat berinovasi dan beradaptasi sesuai perkembangan jaman, serta melakukan perbaikan berkelanjutan merupakan bagian dari budaya MIND ID. 

MIND ID juga menjalankan beberapa program yang mendukung terwujudnya ekosistem inovasi di Industri Pertambangan, salah satunya dengan pelaksanaan Innovation Award BIGMIND 2022. MIND ID berkolaborasi dengan berbagai Perguruan Tinggi, Komunitas start up, hingga kalangan masyarakat professional. 

Kompetisi Innovation Award yang terbuka pada kalangan umum ini diselenggarakan setiap tahunnya, berharap setiap insan yang memiliki ide dan kreativitas untuk membangun peradaban khususnya di kluster minerba. Setiap insan diajak untuk berani berinovasi, melakukan aksi, memberi kontribusi.

Dany Amrul Ichdan selaku Direktur Hubungan Kelembagaan menyambut baik program yang mampu memberi inspirasi dan kontribusi bagi sekitarnya.

“MIND ID mendorong setiap insan untuk bisa berperan maksimal kepada sekitarnya, menjadi pahlawan di masa saat ini tidak lagi seperti masa sebelum kemerdekaan, namun dengan memberi dampak positif bagi sekitar,” ujarnya.

“Tidak ada usia yang lebih muda atau terlalu tua untuk memberikan yang terbaik dari peran kita dibidang masing–masing,” tambahnya.

Semangat dan berjiwa muda lekat dengan ide kreativitas, berani mengambil resiko, serta lebih cepat beradaptasi baik di lingkungan kerja ataupun korporasi. Bahkan, tak sedikit pemimpin berusia muda banyak membawa dampak perubahan yang signifikan bagi perusahaan tersebut.