“Human Capital Index menjadi tolak ukur negara-negara dalam mengimplementasikan penciptaan SDM yang memenuhi kualitas di suatu negara. Hal ini menjadi dasar wujud kehadiran SDM yang mumpuni. Peringkat Indonesia di HCI Global dari tahun ke tahun menandakan adanya peningkatan,” tambahnya.
Peningkatan Human Capital Index yang dialami oleh Indonesia ini berbanding lurus dengan strategi pemerintah pusat hingga industri dalam pengembangan SDM sebagai langkah pemanfaatan bonus demografi masyarakat Indonesia sebagai jalan menuju Indonesia Emas 2045.
“Inovasi berkesinambungan dengan adanya keragaman SDM dan proses kerja SDM akan meningkatkan keeratan hubungan antara perusahaan dan budaya inovasi,” jelas Ihsan.
Adapun, prestasi tersebut disalurkan dengan adanya penganugerahan kepada perusahaan yang serius dalam pengembangan SDM.
Gelaran Indonesia Human Capital Awards adalah penghargaan setinggi-tingginya kepada perusahaan yang dengan konsisten melakukan peningkatan dan pengembangan kapasitas sumber daya manusia.
Ihsah berharap para pemenang penghargaan tak hanya akan terus berinovasi untuk memberikan dampak positif pada kinerja perusahaan maupun pertumbuhan ekonomi Indonesia, tetapi juga dapat lebih bersinergi dan berkinerja lebih baik untuk membangun Indonesia.
“Konsistensi Perusahaan merealisasikan human capital terbaik bertahap dengan langkah yang berkaitan dengan transformasi Perusahaan, karena SDM ini menjadi motor dari agility perusahaan,” tutur Ihsan.
Load more